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河北太行食品有限公司關(guān)于面向社會(huì)公開(kāi)選聘工作人員的公告
  • 作者:
  • 發(fā)布時(shí)間:2022-10-21
  • 來(lái)源:交投物流

河北太行食品有限公司

關(guān)于面向社會(huì)公開(kāi)選聘工作人員的公告

2022年1月,河北交投集團(tuán)公司所屬企業(yè)物流公司、航投集團(tuán)、祿發(fā)集團(tuán)共同出資收購(gòu)河北太行食品有限公司70%的股份,該公司注冊(cè)資本金為2200萬(wàn)元,主要業(yè)務(wù)為屠宰加工、冷鏈倉(cāng)儲(chǔ)、園區(qū)運(yùn)營(yíng)等。根據(jù)該公司“十四五”期間建設(shè)運(yùn)營(yíng)“太行智慧冷鏈物流園”,打造河北省領(lǐng)先的農(nóng)副產(chǎn)品生產(chǎn)加工交易中心和農(nóng)產(chǎn)品冷鏈物流樞紐的總體戰(zhàn)略定位,結(jié)合該公司現(xiàn)階段業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)部管理工作的實(shí)際需要,現(xiàn)在面向社會(huì)公開(kāi)選聘工作人員,招聘公告如下:

 

一、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒚裰鞴_(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、依法依規(guī)原則,實(shí)行公開(kāi)招聘。

二、招聘對(duì)象及條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,品行端正、作風(fēng)正派;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的路線方針,遵紀(jì)守法,思想政治素質(zhì)好,具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守;      

3.為人正直誠(chéng)實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、有保密意識(shí),具備良好的溝通能力及人際關(guān)系能力;

4.具有招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、專業(yè)和技能等條件.

5.身體健康,無(wú)色弱、色盲,無(wú)傳染疾病,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,符合《國(guó)家公務(wù)員錄取體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。

6.認(rèn)同并自覺(jué)遵守河北太行食品有限公司企業(yè)文化,具有事業(yè)心和創(chuàng)業(yè)熱誠(chéng),能夠服從河北太行食品有限公司對(duì)崗位的安排和調(diào)整,能夠到艱苦地區(qū)或者一線崗位工作

三、招聘數(shù)量及崗位

本次招聘7個(gè)崗位,共計(jì)10人。

1. 企劃投資部經(jīng)理1人;

2. 業(yè)務(wù)銷售部經(jīng)理1人;業(yè)務(wù)員3人;

3. 基建管理部:副經(jīng)理1人;

4. 財(cái)務(wù)融資部:會(huì)計(jì)崗1人;

5. 基建管理部:工程管理崗2人;

6. 運(yùn)營(yíng)維護(hù):機(jī)房、配電室(網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維崗)1人;

具體要求見(jiàn)附件1。

四、其他條件

1.應(yīng)聘人員不得報(bào)名在錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。回避關(guān)系是指:凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和應(yīng)聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響選聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。

五、不在招聘范圍內(nèi)的人員

1.受過(guò)治安、刑事處罰,強(qiáng)制戒毒或有犯罪嫌疑尚未查清的;

2.曾被開(kāi)除黨、團(tuán)籍的;

3.本人或家庭成員及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒的;

5.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的、正在接受組織調(diào)查的、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除公職的以及失信被執(zhí)行人和法律、法規(guī)規(guī)定不得參加招聘的其他情形人員。

 

四、招聘程序

1.本次招聘通過(guò)“諾優(yōu)考”“https://s.nuoyoukao.com/s/22182”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。招聘公告發(fā)布時(shí)間:2022年10月21日至2022年10月26日。

2.報(bào)名時(shí)間:2022年10月21日上午9:00至2022年10月26日下午17:00。

3.筆試

3.1 采取閉卷方式進(jìn)行,筆試考試時(shí)間共90分鐘,滿分100分。占考生綜合成績(jī)的30%。筆試內(nèi)容主要考察職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、時(shí)事政治、思維邏輯、言語(yǔ)理解等相關(guān)內(nèi)容。

3.2 擬定筆試時(shí)間以及地點(diǎn)以電話通知或準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3.3 依據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī),分崗位從高分到低分按1:3的比例確定進(jìn)入面試人員,比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。人員不足1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。低于60分為不合格,將無(wú)法進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.面試

4.1 采取半結(jié)構(gòu)化面試方式、主要考察考生綜合素質(zhì)及專業(yè)能力。考生按照面試題本問(wèn)題闡述試題相關(guān)內(nèi)容。面試滿分為100分,占總成績(jī)的70%。面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。低于60分為不合格,將無(wú)法進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.2 面試地點(diǎn)以電話通知或準(zhǔn)考證。

5.總成績(jī)

考生總成績(jī)=筆試成績(jī)*30%+面試成績(jī)*70%,綜合成績(jī)低于60分不符合錄用條件,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(通過(guò)諾優(yōu)考https://s.nuoyoukao.com/s/22182公司官網(wǎng)公示

6.背景調(diào)查

按照1:1比例確定進(jìn)入背景調(diào)查人員名單,總成績(jī)并列者,分別依次按照面試成績(jī)高者、學(xué)歷或?qū)W位高者等優(yōu)先錄用條件進(jìn)行的順序優(yōu)先確定背景調(diào)查人選。

7.體檢

背景調(diào)查合格后,進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者根據(jù)《體檢通知單》要求到三甲醫(yī)院按員工入職體檢項(xiàng)進(jìn)行體檢。體檢不合格人員不予錄用。

8.擬錄用公示

擬錄用人員進(jìn)行公示,公示地點(diǎn)為諾優(yōu)考https://s.nuoyoukao.com/s/22182、公司官網(wǎng),公示期為5個(gè)工作日。

.錄用方式及薪酬待遇

1.經(jīng)公示期滿無(wú)異議的擬錄用人員,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響錄用的,按規(guī)定與河北太行食品有限公司簽訂正式勞動(dòng)合同,辦理錄用手續(xù),約定試用期。

2.對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合錄用條件的,取消其擬錄人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否錄用。

3.在辦理錄用手續(xù)期間,不在規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,取消其錄用資格,并按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.薪酬待遇按河北太行食品有限公司薪酬管理辦法核定,按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定繳納各項(xiàng)保險(xiǎn)。

、招聘組織及聯(lián)系方式

本次招聘工作由河北交投物流有限公司委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)河北諾亞人力資源發(fā)展集團(tuán)有限公司金石分公司負(fù)責(zé)組織開(kāi)展。

咨詢電話:0311-67798325

七、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提交信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。通過(guò)提供虛假信息或通過(guò)弄虛作假、偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、證明等方式騙取應(yīng)聘資格的,或在面試(筆試)、體檢中舞弊的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消錄用資格。

2.在招聘組織實(shí)施過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持配合。

附件1:信息系統(tǒng)調(diào)研表.xlsx

附件2:人員信息登記表.docx


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